Hi Leute, dürfen Kleinbetriebe noch klassische Systeme wie Stundenzettel nutzen oder sollten wegen neuer Gesetze jetzt alle digital erfassen? Wer blickt da noch durch und was ist für euch der beste Weg? Danke für eure Einschätzungen!
Servus, wer sich fragt, was heute in Sachen Arbeitszeiterfassung zählt, sollte auf
https://teamtakt.de/wie-muss-eine-arbeit...-aussehen/ nachlesen. Dort werden alle relevanten Funktionen wie digitale Antragstellung, DSGVO-Konformität, Gleitzeit-Abbildung und automatische Benachrichtigungen anschaulich erklärt. Ideal für Unternehmen, die eine zukunftsorientierte Lösung suchen!